Dr. Anna Froese

Woiwode, Hendrik/Froese, Anna (2020). Two hearts beating in a research centers’ chest: How scholars in interdisciplinary research settings cope with monodisciplinary deep structures. Studies in Higher Education. Published online: 25 Jan 2020, https://doi.org/10.1080/03075079.2020.1716321

Woiwode, H., & Froese, A. (2019). Mission accomplished” or “mission impossible”? Research practices in between an interdisciplinary mission and logics of the academic profession. Paper Proceedings EGOS 2019.

Froese, Anna, Mevissen, Natalie (2019): Failure through Success. Co-construction Processes of Imaginaries (of Participation) and Group Development. Science, Technology & Human Values, S. 1-33; DOI: 10.1177/0162243919864711

Froese, Anna; Woiwode, Hendrik; Suckow, Silvio (2019): Mission Impossible? Neue Wege zu Interdisziplinarität Empfehlungen für Wissenschaft, Wissenschaftspolitik und Praxis. WZB Discussion Paper SP III 2019-601; Internet: https://bibliothek.wzb.eu/pdf/2019/iii19-601.pdf

Froese, Anna (2018): Zwei Seelen in einer Brust. Wissenschaft zwischen disziplinärer Ordnung und Interdisziplinarität.
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Froese, Anna (2017):Organizations in Balance. Revitalizing the Concept of Organizational Equilibrium.
uwf - UmweltWirtschaftsForum/Sustainable Management Forum, 25 (1-2), S. 51-59; DOI: 10.1007/s00550-017-0453-8

Anna Froese/Dagmar Simon (2016): Eine disziplinäre Perspektive auf Wissenstransfer - zur Einführung. In: Sozialwissenschaften und Gesellschaft - Neue Verortungen von Wissenstransfer, hrsg. v. Anna Froese/Dagmar Simon und Julia Böttcher, Bielefeld: transcript Verlag, S. 9-27.

Anna Froese/Natalie Mevissen (2016): Fragmentierter Wissenstransfer der Sozialwissenschaften: Zur Relevanz disziplinenspezifischer Kontextfaktoren. In: Sozialwissenschaften und Gesellschaft - Neue Verortungen von Wissenstransfer, hrsg. von Anna Froese/Dagmar Simon und Julia Böttcher, Bielefeld: transcript Verlag, S. 31-64

Anna Froese/Dagmar Simon (2015): From Knowledge Transfer to Co-Creation in the Social Sciences: Conceptualizing and Constructing 'Social Innovation Co-Labs'. In Conference Proceedings STEPS Centre Conference, Sept. 2015, University of Sussex, UK

Natalie Mevissen/Anna Froese (2014): Gesucht: ein gemeinsames Verständnis. Wissenschaft und Praxis sind sich fremd und brauchen neue Interaktionsräume. In: WZB-Mitteilungen, Heft 145, S. 29-31

Anna Froese/Martina Schraudner (2010): Diversity Management- Strategien US-amerikanischer und australischer Universitäten: Konzepte, Modelle und Erfahrungen im internationalen Kontext, In: Diversity im Innovationssystem, hrsg. v. Martina Schraudner. Stuttgart: Fraunhofer Verlag, S. 45–77.

Anna Froese/Martina Schraudner (2010): Implementing Diversity Management: A good practice study on contemporary implementation methods employed by large companies in the German-speaking countries. In: The Innovation Potential of Diversity, hrsg. v. Peter Ohlhausen et al., Stuttgart: Fraunhofer Verlag, S. 21-46.

Anna Froese/Martina Schraudner (2009): Enhancing Innovation through Diversity Management – A State of the Art-Study of Large Enterprises in Germany. In: Conference Proceedings of the 10th International CINet Conference- Enhancing the Innovation Environment, Brisbane, Australia, 6th –9th September 2009.